说明：
鼎安机电降低资源消耗管理程序第一，资源物资的分类：办公用品类：如记录本、笔、报事贴、胶水、钦书机（钉）、纸张、硒鼓、白板笔、碳粉等；办公设备：如服务器、笔记本电脑、台式机电脑、打印机等办公设备；水资源：生活用水、饮用水；办公生活需用的资源：电第二，办公用品管理：管理部门需要做好办公用品预算，员工个人申购时不能超出预算(特殊情况除外)；办公用品履行“用一换一”的原则，非日常使用的且可以共用的用品彼此共用（如胶水，报事贴），减少办公用品数量；倡导员工非必要时不使用打印、复印文字、稿件资料；要合理使用A4纸张，尽量多使用双页打印功能，减少A4纸张的使用数量等。第二， 办公设备：做好服务器、笔记本电脑、台式机电脑、打印机等办公设备日常保养维护工作，定期维护，尽量延长机器的使用寿命。第三， 水资源管理：号召员工节约用水，杜绝水资源浪费。打水，清洗杯具时杜绝开水长流，做到人走关水龙头；洗手后关闭水龙头；洗手间蓄水池水满后及时关闭水龙头；管理部门应定期要求物业管理方加强巡查，发现水管滴漏，及时安排人员维修。洗手、洗脸、洗杯子不要将龙头始终打开，应该间断性放水。如：洗手、洗脸时应在打泡沫时关闭龙头，洗杯子时，应在杯子接满水后，关闭龙头。第一．为达成减少化学品的使用量以及废弃物的产生量，节约资源消耗，特制定以下目标，指标及管理方案1.实现单位产品危险化学品使用量2020年比2017年降低10%，2.2018年将公司所产生的所有废弃物的分成四类收集（可回收一般废弃物，不可回收一般废弃物，可回收危险废弃物，不可回收危险废弃物）；3.到2018年公司所有可回收废弃物得到100%回收利用，所有不可回收危险废弃物100%交给有资质的供应商进行处理，所有不可回收一般废弃物100%得到无害化处理。4.公司将每年制定具体方案并细化当年的指标，以最终达成以上目标指标。
说明：
一、目的 规范危险化学品采购、验收、储存、使用全过程的管理，以降低危险化学品对员工造成健康安全的负面影响；对公司所产生的各种废弃物进行有效控制，以减少其对周围生态环境的污染，从而确保符合国家法律法规对员工健康与安全以及环境保护的要求。 二、适用范围： 适用于本公司在经营活动中危险化学品的管理以及所产生的废弃物的分类，储存和处置。三、 定义 3.1 危险化学品：是指有爆炸、易燃、毒害、腐蚀、放射性等性质，易造成人身伤亡和财产损毁而需要特别防护的化学品。 3.2废弃物： 在生产建设、日常生活和其他活动中产生的污染环境的固态、半固态废弃物质，也包括液态废物和置于容器中的气态废物。 3.3危险废弃物：经营过程中所产生的有毒、有害并列入国家危险废弃物名录中的废弃物。四、要求4.1 确保在公司运营中以对环境负责的态度，减少废弃物的产生，再利用、回收或处理不可避免的废弃物。4.2 通过使用低毒代替高毒化学品，减少化学品的使用量，规范化学品的使用和储存方法，以达到降低危险化学品对员工造成健康安全的负面影响。 4.3 通过对废弃物进行分类收集，合规储存，并定期交给有资质的供应商进行回收和处理，以减少公司所产生的废弃物对周围生态环境的污染。 4.4 制定减少危险化学品使用量以及减少废弃物产生量目标指标及实施方案。4.5 为了实现以上目标指标，公司将任命行政部经理为公司环境管理者代表，作为危险化学品和废弃物管理项目的总负责人，并由他指定相关人员组成危险化学品和废弃物管理小组。 4.6 公司行政部每个季度将对目标指标达成情况进行监测，4.7环境管理者代表将每年在高层战略会议中向总经理汇报公司执行危险化学品安全管理以及废弃物环境管理的进展，检讨目标指标达成状况，并讨论是否需要对目标指标的达成情况进行修订。4.8 危险化学品和废弃物管理小组将每年在全公司范围内向全体员工培训沟通危险化学品管理和废弃物管理的政策和程序，并在有需要时把政策向利益相关方披露。
说明：
2018年7月5日公司总经理组织各部门负责人，对2017年3月-2018年2月节能减排管理系统运行情况进行了管理评审，结果显示公司节能减排方针是适宜的，所制定的目标指标全部达成，具体如下： 第一， 在年度的管理评审会议上，管理者代表向各部门高层汇报了指标达成情况 类别目标指标监测频次17年3-8月17年9月-18年2月全年温室气体耗电量2017年比2016年单位营业额（每百元）减少25度 每半年383234固体废弃物A4纸张回收利用率达到70%墨粉碳盒回收利用率达到100%每半年 每半年65% 100%78% 100%72% 100%其他环保指标100%员工接受过环境意识的培训每半年48%100%100% 第二，方针政策，目标指标沟通：行政部在全厂范围内向全体员工沟通能源节约和减少温室气体排放的方针政策。并把政策向利益相关方披露，以下是沟通和 披露的相片：公司环境方针张贴在公司公告栏内以及微信公众号(东莞鼎安) 环境管理代表任命书张贴在公司公告栏内以及微信公众号(东莞鼎安)2018年节能降耗减排目标指标和管理方案贴在公司公告栏内以及微信公众号(东莞鼎安)第三，我司是一家设备安装公司，员工绝大部分时间的作业场所位于客户端，主要的水电消耗也是在客户的工作场所产生；因为有时员工需要回公司开会以及公司行政后勤人员需要办公，所以公司租用了约325平方米办公室。因此我司节能和减排的主要方向就是节约办公场所的用电量以及减少员工交通所消耗的汽油量。通过一系列措施，公司2017年用电量比2016年同期用电量减少了2138度，2017年汽油消耗量比2016年同期减少52.7升，节能减排效果显著。用电量平均月二氧化碳排放因子量为1296KG CO2，汽油平均月二氧化碳排放因子数据为1615KG CO2。 附上2017年每月用电量数据以及汽油消耗统计数据。月份（每两月缴费一次）2017年 用电量(度)2017年汽油消耗量（升）1.2月2966852.53.4月2236865.45.6月2889986.57.8月4531732.89.10月5684843....
说明：
为确保社会责任的推行。公司任命公司行政部经理曾垂燕小姐为公司的环境保护管理者代表，具体职责如下：1、推行和维护环境保护政策在公司的执行；2、向员工、供应商及利益相关方传达和宣传公司环境保护政策；3. 向公司总经理汇报环境保护系统的运行状况4. 组织内审和管理评审，监督环境保护管理体系的有效实施和持续改进；5. 向员工及利益相关方解答公司环境保护的工作内容及要求；